دولت با حذف واحدهای زائد و تمرکز بر بخشهای کلیدی، برنامه کوچکسازی را بدون کاهش حقوق و امنیت شغلی کارکنان اجرایی میکند.
به گزارش بنکر (Banker)، دولت در راستای بهبود کارایی و چابکسازی ساختار اداری، تصمیم گرفته واحدهای زائد و موازی را حذف و پرسنل را به بخشهای متمرکز و کلیدی منتقل کند. این طرح، اصلاحات ساختاری را بدون کاهش حقوق یا امنیت شغلی کارمندان عملیاتی میکند.
اطمینان رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور
علاءالدین رفیعزاده، معاون رئیسجمهور و رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور، در گفتوگو با رسانهها تأکید کرد: «این برنامه به هیچ عنوان به معنی اخراج یا کاهش حقوق کارمندان نیست. تمامی اقدامات در چارچوب قانون و با حفظ امنیت شغلی اجرا میشوند.»
حذف واحدهای زائد، تمرکز بر کارایی
رفیعزاده هدف اصلی کوچکسازی را حذف واحدهای موازی یا زائد اعلام کرد که در گذشته به دلایل مقطعی ایجاد شده بودند، اما اکنون ضرورت ادامه فعالیت ندارند. او افزود: «این اصلاحات ساختاری، بهبود کارایی و بهرهوری سازمانها را به دنبال دارد و نظام اداری کشور را چابکتر میکند.»
انتقال پرسنل به بخشهای کلیدی
بر اساس این برنامه، کارکنان شاغل در واحدهای حذفشده، به بخشهایی منتقل میشوند که وظایف آنها به شکل متمرکز و مؤثرتر انجام میشود. رفیعزاده تأکید کرد: «این انتقال فرصتی برای افزایش بهرهوری و تجربه کاری بهتر در نقشهای جدید فراهم میکند و بدون هیچگونه آسیب به کارکنان اجرا خواهد شد.»
خبرآنلاین
دیدگاهها